省成套招標(biāo)公司順利舉行經(jīng)理層任期制和契約化管理簽約儀式

9月28日，成套公司順利舉行經(jīng)理層任期制和契約化管理簽約儀式。中南設(shè)計集團黨委副書記、紀(jì)委書記溫森，人力資源部部長彭公權(quán)、副部長馮西輝出席公司簽約儀式。公司經(jīng)理層成員及各部門負(fù)責(zé)人參加儀式。

簽約儀式由公司黨委書記、董事長黃澤旺主持。黃澤旺代表公司董事會與經(jīng)理層成員依次簽訂了《崗位聘任協(xié)議書》和《年度經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書》。會上，黃澤旺強調(diào)公司經(jīng)理層成員要深刻認(rèn)識推行經(jīng)理層任期制和契約化管理的重要意義；要準(zhǔn)確理解和把握任期制和契約化管理內(nèi)涵及實施要點；要切實抓好各項目標(biāo)任務(wù)的推進和落實，圓滿完成年度及任期各項經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)；要把黨建工作擺在重要位置，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

溫森在簽約儀式上作重要講話。他強調(diào)深化三項制度改革工作是為了激發(fā)企業(yè)活力，促進企業(yè)實現(xiàn)干部能上能下、員工能進能出、薪酬能增能減。他對公司經(jīng)理層成員提出了三點要求：一要“謀經(jīng)營”，堅持以市場為導(dǎo)向，開拓市場，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營的快速發(fā)展。二是“強管理”，增強管理意識和風(fēng)險意識，持續(xù)抓好人力資源、成本和質(zhì)量管理工作。三是“抓落實”，弘揚企業(yè)家精神，敢于自我加壓，進一步激發(fā)工作主動性和創(chuàng)造性。